ゲームリーダーがシステムを変更して従業員のメンタルヘルスを改善する方法 from venturebeat.com


それが私たちがこれについて話している理由の一部です。
従業員と彼らを目覚めさせる私たちはそれを力を与えるシステムにするのはどうですか?
それらの多くは、私たちがまだあまり考えていないことであり、人々にそれを考え始めてもらいたいと思います。
しかし、それは彼らが私に期待できることも含みます。
私がマイクロソフトで働いていたとしたら、それはまったくできなかったでしょう。

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