アメリカの労働力のアマゾン化 – recode

より多くの小売業者やロジスティクス企業がAmazonのフルフィルメントおよび配送業務をエミュレートし始めるにつれて、Amazonのサクセスストーリーの欠点は、これらの業界全体の労働者の幸福について深く懸念する労働専門家を抱えています。
「これは、Amazon以外の倉庫のほぼ2倍の割合です。これと比較して、米国最大の民間雇用者であり、Amazonの競合企業の1つであるウォルマートは、2020年に施設の労働者100人あたり2.5件の深刻なケースを報告しました。」
おそらく、Jassyのリーダーシップの下で、Amazonは、Amazonの労働慣行のより顧客中心の特性をすでにエミュレートしている他の企業のモデルとなる怪我を減らす方法を見つけるでしょう。
フラーは、なぜこれほど多くの働くアメリカ人が「貧困サイクルの罠」に巻き込まれるのか、そしてアマゾンのような主要な米国の雇用主がこれらの労働者を引き上げるために何ができるのかを研究しています。
その間、アマゾンの労働者は会社を内側から変えようとしています。